Incidencias: Permisos - Permiso Sin Sueldo para Funcionarios

El programa permite informar los permisos sin sueldo concedidos a trabajadores funcionarios, de manera que queden reflejados en su ficha y se apliquen correctamente en el cálculo de nómina.

En esta ayuda se explica cómo registrarlos paso a paso.

💻 Cómo informar un permiso sin sueldo en Gestión Laboral

Para registrar un permiso sin sueldo para funcionarios puedes acceder a la Gestión de Incidencias desde distintos apartados de la aplicación:

1. Menú Nóminas > sección Gestión de Incidencias

2. Ficha del trabajador, apartado General > opción Incidencias > botón Mto. de Incidencias

3. Mantenimiento de Trabajadores, pulsando el botón Incidencias

Dentro de la Gestión de Incidencias, pulsa Alta para crear una nueva incidencia y selecciona el Tipo: P - Permisos y Subtipo: 13 - Funcionarios: Permiso sin sueldo.

✍️ Datos a cumplimentar

En la pantalla del alta de la nueva incidencia, debes completar los siguientes campos:

• Fechas de inicio y fin del permiso.
• Indicadores de Cotización y Cobro: Déjalos tal como aparecen por defecto, asegurándote de que estén marcadas las siguientes casillas:

☑️ Trabajador en alta

☑️ Computan como días trabajados (a efectos de cotización en la nómina)

☑️ Solo cotización empresarial

🚨 Importante:
  
Es obligatorio comunicar esta situación previamente a Seguridad Social, ya que los permisos sin sueldo de los funcionarios solo generan cotización
empresarial, y únicamente por la aportación empresarial por contingencias comunes.

🧮 Efecto en la Nómina

En la nómina aparecerá un concepto informativo con las fechas indicadas en la incidencia. El sistema reducirá automáticamente el importe de los conceptos retributivos correspondientes.

En los tramos de cotización se generará una única línea con el concepto 509, correspondiente al periodo indicado.